為豐富質(zhì)量月活動形式，全面普及質(zhì)量管理知識，營造全員重視質(zhì)量的良好氛圍，推進公司高質(zhì)量發(fā)展，繼9月9日下午完成首屆質(zhì)量技能大賽后，9月16日下午，山東耐斯特炭黑有限公司成功舉辦第一屆質(zhì)量知識競賽活動。集團戰(zhàn)略與科技管理部房鵬、炭黑公司總經(jīng)理慈夫山及各部門、車間副主任以上人員、員工代表共100余人參加了活動。
本次知識競賽是公司質(zhì)量月系列活動之一，來自各部門、車間6支代表隊共18人參賽。競賽分為個人必答題、團隊搶答題、你比我答題及觀眾互答題四個環(huán)節(jié)，競賽內(nèi)容包涵質(zhì)量基礎(chǔ)知識、質(zhì)量管理體系相關(guān)知識、全面質(zhì)量管理知識、QC相關(guān)知識、企業(yè)質(zhì)量文化等。競賽過程中，選手們積極投入，表現(xiàn)突出，精彩的競答不時引來場下觀眾的掌聲，現(xiàn)場氣氛輕松而熱烈。
歷經(jīng)近兩個小時的精彩比賽，最終設(shè)備部、安全環(huán)保部聯(lián)合代表隊獲得冠軍，營銷事業(yè)部、市場部、經(jīng)營計劃部聯(lián)合代表隊獲得亞軍，炭黑一車間代表隊獲得季軍。
此次活動以寓教于樂的形式普及質(zhì)量知識，營造了“人人重視質(zhì)量，人人創(chuàng)造質(zhì)量，人人享受質(zhì)量”的良好氛圍，傳播了質(zhì)量文化，把質(zhì)量就是生命的理念融入到每位職工的生活與工作中，提升了職工的職業(yè)素養(yǎng)，促進職工的成長與發(fā)展，推動質(zhì)量管理方法應(yīng)用，做到嚴謹細致、精益求精、追求卓越，增強企業(yè)核心競爭力，為公司高質(zhì)量、可持續(xù)發(fā)展奠定了堅實基礎(chǔ)。
